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第二十一章 分管会议

  第二十一章 分管会议 (第2/2页)
  
  这些都是本职工作,没什么创新。
  
  何春琳接着畜牧畜医站邓志忠的话说:“夏乡长,我们今年的主要任务是对各村卫生室进行培训,共计三轮培训,并将选择一至二人去地区卫校参加一年期学习。另有一个苦要向乡长诉一诉,我们医院有两栋三层楼,都是七十年代的老房子,屋面盖得是老式平瓦,现在年久失修,千疮百孔,而经费有限,没法进行大修。要请乡长帮忙从上级部门申请一些款回来,我们全院医护职工和病患一定会感激不尽。”
  
  乡镇卫生院属于县卫生局下属单位,又被属地管辖,这样如果自身没有收入,靠拨款是没有多少的,最多保证基本运行。何春琳知道乡里没什么钱拨给自己,所以只希望夏正华能从其他地方想到办法。
  
  夏正华也没回答她,示意教育办主任张译文发言。
  
  张译文是一个小心翼翼的人,他偷偷望了一眼夏正华,正了正眼睛,开口道:“首先感谢夏乡长为我乡教育事业争取的专款。”
  
  夏正华忙打断:“老张,你直接说思路,不要说这没用的。”
  
  张译文呵呵笑了下,道:“乡长批评的对!教育办今年的主要计划呢,一个是要用好希望工程这笔款,做到专款专用,按要求使用,不挪用,争取9月开学时能过使用。第二呢是主动走出去,争取有关部门的支助,改善全乡校舍。第三个呢,中学有一名教师有些关系,准备停薪留职去区里租房办印刷厂,他每年交一万元给学校,教育办和学区都表示支持。”
  
  夏正华看到大家都讲完了,于是开口说道:
  
  “大家的想法,我也基本清楚。在这里我对各站办的工作做一个归纳总结和要求,其实也是我的意向想法,希望今年能过实现,当然需要大家的积极配合和主动作为,大家可以用本子记下要点。
  
  企业办是今年我要主抓的工作部门,希望毛主任多支持,多配合,多思考,多提意见,并且要多深入企业排难解困。主要办好一下几件事:
  
  一、派人进驻家裕煤矿,现场办公,推进生产生活办公设施的建设,协助证照等手续办理,争取早日出煤。
  
  二、协助抓好家裕采石场的安全生产,支持其对外销售和运输。
  
  三、组建运输队,可以从小到大,根据运输量来确定是否增加车辆。可以跟各村干部宣导,每个村总有几个富裕户,乡里也有原来就搞运输的,发动这些人来买车参与运输。运输队由乡里统一管理,统一协调交警及运管等单位的关系,到时按吨位收取一定的管理费,上缴乡财政。
  
  四、筹建洗煤厂,我想采取老板投资、信用贷款、乡里干部职工及村民自愿集资入股的方式募集本金。
  
  五、成立一家种养合作社,现阶段主要是黑山羊和黄牛养殖,这个可以以独山村为主。
  
  以上几件事我还会向牛书记和邵乡长汇报,争取在党委政府联席会议上行
  
  成决议。毛主任你组织你们企业办拿出一个方案报给我,你可以找畜牧站、相关企业、相关村里仪器商议。
  
  畜牧畜医站主要是搞好农户牲畜存栏和计划增养的摸底工作,配合企业办搞好种养合作社的创建及牲畜伤病医治技术支持与培训,在种养合作社开展起来后,争取支持开办一家饲料厂。
  
  教育办今年主要抓好希望工程建设工作,监督好质量、安全、进度,管好资金,另外将你刚刚说的印刷厂的事,你要开办者那一份方案来找我聊聊。
  
  卫生院这边,何院长你还是要多去找找你们的娘家,从卫生局想法多拨些款,当然,我也会去跑,或者我们一起去也可以,另外我这边想办法在三季度帮你们弄点款。还有就是你说的村卫生室人员的培训,一定要真抓,要抓到位,让那些赤脚医生真正成长起来。另外你们远离应该有一些中医,或者是中西医,你要充分挖掘乡里的中药资源,形成一定传统特色。
  
  综治办这边,叶主任主要是抓好治安联防队的建设,监督好招聘、培训和日常管理,第二是要抓好乡村治安的日常巡查和监督,多深入村落了解实情,排查矛头,化解矛盾,加大法制宣传。这些方面的工作要多与司法所、派出所联动,借助法律和专政的力量,为乡里的经济社会发展保驾护航。”
  
  众人都认认真真做了记录,大家又就夏正华的意见进行了询问发言和讨论,夏正华这些分管部门算是有了一个初步的年度计划,只带完善和落实。
  
  通过这次会议,大家也更统一了思想,有了方向。
  
  夏正华把这些事项形成方案后向牛书记、邵乡长汇报后,得到他们的一致支持,在几天后的会议上形成了决议,力促这些计划的落地。
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